11问答网
所有问题
公司针对个别员工不发年终奖
如题所述
举报该问题
推荐答案 2023-02-13
法律分析:公司不发年终奖不算违法。年终奖由公司规章制度决定。法律依据:《人民共和国劳动合同法》 第八十五条 按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://11.wendadaohang.com/zd/FSSFqSP24M4q2qS4vFM.html
相似回答
用人单位看人下饭不给部分
员工
发放
年终奖
是否合法。
答:
这要看你的劳动合同上是怎么约定的,如果有约定,你就不合法
。另外,用人单位看人下饭,只给部分员工发放年终奖,他的做法不得人心,不过你可以到劳动局反应,但谈不上违法。
大家正在搜
年底离职公司不发年终奖
公司年底不发年终奖
辞退员工不发年终奖
公司可以不发年终奖吗
如果公司不发年终奖怎么办
有些公司不发年终奖
公司突然不发年终奖
公司员工年终奖规定
业绩不好不发年终奖