可以
女职工生育津贴
生育津贴根据
产假天数(基础值为98天)计算。参保人员晚婚晚育的，增加30天产假(不含
二胎已领取晚婚晚育津贴人员);参保人员生产方式为
剖宫产、助娩产的，增加15天产假;参保人员多胎分娩的，多生育一个孩子增加15天产假。
男职工生育津贴申请标准：15天。
核算金额：按照孩子出生当年1月份缴费单位的平均缴费基数核算。
报销时间限制：按照生育日期，1年内有效期。
扩展资料：
1.生育保险基金的构成
（一）用人单位缴纳的
生育保险费（二）生育保险基金的利息等增值收入；
（三）按照规定收取的
滞纳金；
（四）政府补贴资金；
（五）其他依法应当纳入生育保险基金的资金。
2.生育保险待
生育保险待遇政策，包括生育医疗费用、生育津贴和一次性营养补助，如下如所示。
职工未就业配偶按照职工参保地规定的生育的医疗费用标准的50%享受生育的医疗费用待遇。
职工未就业配偶参加
城镇居民基本医疗保险或者
新型农村合作医疗的，应当按照城镇居民基本医疗保险、新型农村合作医疗和农村孕产妇住院分娩补助政策享受相关医疗待遇，生育保险基金不再支付其生育的医疗费用待遇。
职工未就业配偶按照人口和计划生育法律、法规规定，免费享受国家规定的基本项目的计划生育技术服务，生育保险基金不支付其计划生育的医疗费用待遇。
△ 生育保险待遇
报销条件
1、符合国家、省、市计划生育政策规定;
2、分娩或实施计划生育手术时，用人单位已为其参加生育保险且连续不间断正常足额缴纳生育保险费满10个月;
3、产前检查、产前或产后4个月内因生育
并发症住院的当月需为正常缴费状态。
生育医疗费用
1、门诊产前检查
门诊产前检查费用是指从建《孕产妇保健卡(册)》开始至住院分娩前所需相关检查费、化验费。
2、分娩医疗费用
分娩医疗费用指因顺产(包括手法助产)、助娩产(包括产钳助产、胎头吸引、臀位助产、臀位牵引)、剖宫产三种分娩方式所需的检查费、接生费、手术费、普通病房住院费、医药费等医疗费用。
参保职工在生育保险定点医疗机构持《社会保障卡》住院分娩，发生的符合生育保险支付范围和标准的医疗费用：
1、在二级及以下定点医疗机构，由生育保险基金全额支付，个人不负担，也就是全部报销;
2、在三级定点医疗机构，顺产4001元、助娩产4501元、剖宫产6001元及以上的部分，个人自付比例25%，报销比例75%。