伤残就业补助金公司必须给吗

Question

如题所述

Answer 1

是的。
根据相关法律规定，工伤伤残员工在离职时，单位需要支付一次性伤残就业补助金。这是用人单位的义务，必须履行。如果单位未支付，可能会面临法律纠纷。具体来说，如果工伤伤残员工在离职后，其伤残等级达到国家规定的标准，那么单位需要按照规定的标准支付一次性伤残就业补助金。这个补助金的金额通常是根据伤残等级和当地的政策来确定。