山东陪护假2024年新规定

如题所述

山东陪护假2024年新规定:
1、符合法律、法规规定生育子女的,男方所在单位给予15日护理假。
2、参加生育保险的,按照生育保险的规定执行。
3、农村居民符合法律、法规规定生育子女的,可以参照前款规定,根据实际情况给予奖励。
山东陪护假申请流程:
1、首先应向所在企业人事部门咨询,明确自己请陪产假所需的证件资料,请假时间,手续等。
2、准备相关材料:一般请假需要的材料主要有结婚证和出生证明等,天数一般在3-15天不等,具体要求以所在企业规定为准。
3、办理请假手续:根据所在企业的请假规章制度,填写相应的请假单,找相关部门领导签字批准即可。一般单位都有自己固定的请假单格式,如若没有,可自行写申请,写申请的内容要包含请假人,请假的事由,请假的天数以及起始、截止日期等。
综上所述,山东省在2024年继续执行2022年修正的《山东省人口与计划生育条例》中关于陪产假的规定,即符合条件的夫妻,配偶可享有不少于十五日的陪产假,且假期待遇与正常工作期间相同。
【法律依据】:
《山东省人口与计划生育条例》
第二十六条
符合法律和本条例规定生育子女的夫妻,除国家规定的产假外,女职工增加六十日产假,配偶享受不少于十五日陪产假,三周岁以下婴幼儿父母各享受每年累计不少于十日育儿假。增加的产假、陪产假、育儿假期间,视为出勤,工资照发,福利待遇不变。
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