苏州灵活社保一般交多少

Question

如题所述

Answer 1

苏州灵活社保缴纳如下：
1、养老保险：灵活就业人员的养老保险缴费基数分为多个档次，参保人员可以根据自己的情况自主选择。缴费比例为20%。例如，2024年1月1日至2024年12月31日，灵活就业人员养老保险的缴费基数最低为4494元，月缴费金额的计算方式是缴费基数乘以缴费比例。
2、医疗保险：灵活就业人员的医疗保险缴费基数也是统一的，为4494元。缴费比例为8%，包括职工基本医疗保险和大额医疗费用社会共济基金。大额医疗费用社会共济基金按每人每月5元的标准缴纳。
3、其他险种：可能还包括失业保险和工伤保险，其缴费比例和缴费基数由苏州市劳动和社会保障局、财政局确定，并由各级社会保险经办机构公布。
灵活就业人员医疗保险：2024年1月1日起，我市灵活就业人员医疗保险月缴费基数为4494元，月缴费金额为364.52元，含职工基本医疗保险和大额医疗费用社会共济基金。
灵活社保的好处：
1、特殊人群领取补贴：不少地区针对灵活就业人群，4050就业困难人群，提供了享受社会保险费补贴，以湖北广水为例，期限最长不超过3年。
2、女性可以提前退休：按照社保规则，女职工是50岁退休，女灵活就业人员则是55周岁，不少城市规定的日期前有以企业职工身份的女性，后续为灵活就业人群，也还是可以提前50岁退休的。
3、可缴纳住房公积金：购房者要有住房公积金，申请房贷能享受低利率优惠，很多地区对于灵活就业人群扩大住房公积金制度覆盖范围，鼓励灵活就业人员参加住房公积金制度。
4、交费灵活：灵活就业保险按照档次有最多9个交费，可以按照自己需求选择，十分灵活，最常见的有60%档、100%档和200%档。
5、职工医保保费可以降低：以江苏泰州为例，参与灵活就业的人群，职工医保由原来的10%降为9%，在一定程度上降低投保客户压力。
6、养老保险可缓交：疫情导致个体工商户和各类灵活就业人员，维持基本生活都不容易，因此出于实际情况下，2022年交灵活就业保险有压力的人群，可以缓交，有些地方规定于2023年底前补缴即可。
7、新型职业可参保工伤保险：快递员、外卖配送员、网约车司机在外工作，暴露风险特别大，这些险种的灵活就业人群如果等与了灵活就业保险的，海南、烟台等地规定，在工作时间内因意外受伤，会导致生活有损失，可优先参缴工伤保险。
综上所述，苏州灵活就业人员的社保缴费包括养老保险和医疗保险，其中，养老保险的缴费基数为4494元，每月需缴纳898.8元，医疗保险的缴费基数为4250元，每月需缴纳340元，另外，还需缴纳大额医疗费用社会共济基金，按每人每月5元的标准缴纳，需要注意的是，具体的缴费金额可能会根据当地政策有所调整。
【法律依据】：
《苏州市灵活就业人员参加社会保险办法》
第二条
本办法适用于在本市行政区域内办理就业登记的下列灵活就业人员：
（一）本省户籍；
（二）非本省户籍，在本省缴纳企业职工养老保险满10年；
（三）在本省办理港澳台居民居住证的港澳台居民。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险、医疗保险的非全日制从业人员符合上述条件的，可参照本办法参加社会保险。
第三条
灵活就业人员在就业登记地自愿参加基本养老保险和职工基本医疗保险，由个人缴纳基本养老保险费和基本医疗保险费。