教师工资的调整主要由基本工资、绩效工资、津贴补贴和其他奖金等部分构成。以下是2024年各岗位工资的调整情况：
管理岗位： 管理岗位工资从2022年起有了显著提升，从11503770元/月提高到13904770元/月，薪级工资由1705795元/月提升至2156355元/月。各级别薪级范围如下：一级46级至十级1级，起点薪级分别为：一级46级，二级39级，以此类推。
专业技术岗位： 专业技术人员的岗位工资和薪级工资同样上调，岗位工资从11503810元/月涨至13904850元/月，薪级工资从1705795元/月升至2156355元/月。初级至高级的起点薪级分别为：一级39级，二级至四级25级等。
工勤技能岗位： 技术工岗和普通工岗的基本工资均有提升，技术工岗从11301640元/月增至13602010元/月，普通工岗从1501855元/月涨至1852047元/月。起点薪级分别为：一级26级，二级20级等。
薪级工资的计算受到学历、工作表现和职称的影响，学历越高，起点薪级越高。年度考核优秀者可以每年调整薪级，特殊人才可突破薪级限制。这些调整的法律依据主要来自《中华人民共和国劳动法》的第四十三条和第四十九条。