我和我老公上班有一万多块钱，我们给零时工老板预支了一万多块钱，后面就走了，这算违法吗？

Question

如题所述

Answer 1

你和老公上班，有1万多块钱的工资，你跟老板预支了1万多元钱，然后就走了，没去要工资，这种是不行的，建议及时联系你的老板，要求结算工资，同时把欠老板的钱还给老板。
欠钱不还。
一、欠钱不还法院起诉流程有几个步骤

欠钱不还法院起诉流程有5个步骤。普通程序6个月内审结。根据我国《民事诉讼法》规定，债权人请求债务方给付金钱、有价证券，符合下列条件的，可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令：债权人与债务人没有其他债务纠纷;支付令能够送达债务人。

起诉大概的程序如下：

1、写好起诉书;

2、携带证据和起诉书到法院立案并交诉讼费;

3、法院审查确定受理后就会开庭审理;

4、法院判决;

5、执行判决。

民事案件审理时间：简易程序3个月内审结。

二、欠钱不还怎么起诉?

根据我国《民事诉讼法》规定，债权人请求债务方给付金钱、有价证券，符合下列条件的，可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令：债权人与债务人没有其他债务纠纷;支付令能够送达债务人。

债务人在收到人民法院发出的支付令后十五日内没有清偿债务，或没有向人民法院提出书面异议，债权人可以向人民法院申请强制执行。

三、欠钱不还可以报警吗?

欠钱不还的情形，属于民事纠纷，不属于公安机关管辖范围，不可以报警处理。但当事人对于债务纠纷可以协商解决，协商无法解决的，可以向人民法院起诉，通过人民法院解决纠纷。

第三条　人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼，适用本法的规定。

第二十一条　对公民提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖;被告住所地与经常居住地不一致的，由经常居住地人民法院管辖。

对法人或者其他组织提起的民事诉讼，由被告住所地人民法院管辖。

同一诉讼的几个被告住所地、经常居住地在两个以上人民法院辖区的，各该人民法院都有管辖权。

Answer 2

虽然不算违法，但你失去了诚信。诚信是立足之本，不讲诚信的人，恐怕难以立足于社会。知错就改，善莫大焉，如果你能真诚的面对，说明你还是一个讲诚信的人。

Answer 3

关键在于人家要怎么处理？不同的方式有不一样的性质，不一样的结果！

Answer 4

你是预支，不是劳动所得，如果你继续在这里干活，那没问题，如果你走了，不干了，那就赶紧退给老板，不然，老板告你，你肯定是违法的。

Answer 5

法律问答
工作期间预支过一万多块钱，每天给公司老板打电话都是用各种理由推脱！这种我应该怎么办？
2019-08-09 20:01:04合同纠纷

潮州法律问答顾问
潮州法律问答顾问

2019-08-09 20:00:47 解答

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拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第七条：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的，可以申请法院强制执行。《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的

Answer 6

我和我老公上班有一万多块钱。我们给临时工老板预支了1万块钱。后面就走了。就算违法吗？临时工也就是短期工。一般不会签订劳动合同。所以这种雇佣关系比较随意。一般是口头协议。你们工资才1万块钱。如果临时工老板是为你们打工，他就违法。因为没干就拿走了工资。这属于不当得利。如果你们给老板打工，已经提前支付了违约金。老板没有理由在追着你们。你们并没有违反哪条法律。