人社部发布三季度最紧缺工种,为什么现在很少有人愿意从事服务行业?

如题所述

因为现在年轻人越来越少,学历不断提高、老板的错误心态、待遇偏低、没有好的升职空间等都是很少有人愿意从事服务行业的原因。

服务行业是人社部发布的三季度最紧缺工种之一,出现这种局面的原因有很多,最主要的因素就是老板在招工时的态度,心态存在一定错误,很多老板觉得难招人,但在招人的时候却又格外挑剔,或者在招到服务人员以后对这些员工不够尊重,总是趾高气扬,这样的情况就会导致服务人员普遍干不长,也会导致更多人不愿意从事服务行业。

一、年轻人数量的减少

年轻人数量的减少也是很少有人愿意从事服务行业的主要原因,因为以前的时候使用计划生育要求家家只生一个孩,现在这一个孩子长大了,而且他们是在多位家长的悉心照顾下长大的,服务意识很差,这样的年轻人根本不愿意从事服务行业,但对于老板来说,在招服务人员的时候又想招年轻人,因为年轻人上手快有拼劲,这样就造成了人才市场的供需不足,就出现了人们不愿意从事服务行业的局面。

二、学历的不断提高

学历的不断提高也是导致很少有人愿意从事服务行业的主要原因,因为服务行业是比较琐碎的工作比较苦,比较累,而且有时还得不到别人的尊重,而在当下这个社会中,多数年轻人都读了大学,有了文化,想找一份普通的工作很容易,没有必要进入自己不喜欢的服务行业,这种思想的广泛存在就导致愿意从事服务行业的人越来越少。

三、待遇问题和成长空间

待遇问题和成长空间也是导致现在很少有人愿意从事服务行业的重要原因,因为服务行业普遍存在底薪低福利差以及工作时间长等多种问题,再就是服务行业经常要面对顾客,烦心事比较多,矛盾也比较多,所以人们不想从事这种既辛苦又没有高收入的工作。另外服务行业没有完善的人才培养的制度,从事服务行业没有太大的成长空间,会让年轻人看不到希望,所以现在的年轻人都不愿意从事服务行业。

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第1个回答  2021-10-28
怎么说呢,太苦太累,时间长了受不了,现在年轻人的主力基本是95后了,都是独生子女,爸妈也舍不得让干脏活累活,愿意干的都是爸爸妈妈那一辈的。
第2个回答  2021-10-28
因为现在年轻人越来越少,学历不断提高、老板的错误心态、待遇偏低、没有好的升职空间等都是很少有人愿意从事服务行业的原因。
第3个回答  2021-10-28
服务这行业,确实大多数人不喜欢,服务必须让顾客满意,还要鞠躬尽瘁,看别人的眼色,做事,一不小心得罪了客人,就要被骂