boss直聘上招聘，去面试前要把薪资待遇，考核标准问清楚吗？

我怕白跑一趟。最怕什么都不说就让你去面试，浪费时间。但是问了那些hr就很冷漠，也不回我了。

推荐答案 2020-11-09

薪资待遇一般是要等面试之后再谈的问题
毕竟是要考虑你个人的价值所在
一开始写在招聘栏标出来的基本都是一个范围你可以按照最低来参考
在面试之前需要考虑的因素是查询一下这家公司是否合规注册
以及搜索一下以往员工对该企业的评价
至于薪资待遇和考核标准基本hr是不会在还没面试之前就跟你讲那么详细
毕竟对于hr来说等于“浪费时间”不是么追问

有什么问题主要的问题要了解的呢，我第一次也没经验

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其他回答

第1个回答 2020-11-23

主要谈薪资待遇不谈才不正常

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boss上先问工资还是先面试答：工资。因为工资是头等大事，需要问清楚薪资待遇怎么样，考虑要不要去进行面试，所以boss上先问工资。BOSS直聘专注招聘求职找工作APP，求职者与招聘者精准匹配，高速查看。