无论在生活还是在工作中,每一个人都不会是十全十美的,总会有这样或那样的缺点和不足。如果你对一个人不满意,你会当面说出来吗?关于这个话题,让我们一起来聊一聊吧!
一、如果我是领导,这个人做错了事情,这件事情对公司产生了很大的影响,那么我会当面说出来。
作为公司的领导,需要体贴下属,更要有一定的威信,这样才能起到领导的作用。如果我的员工做错了事情,而且影响非常大,息事宁人不是办法,为了更好的管理公司,我会给全体员工上一课,起到警示的作用,这样才能更好的管理公司,让公司有更好的发展。
二、如果我对一个人不满意,我会在没人的地方和他谈一谈,而不会当众指出。
如果我对一个人不满意,那么我认为平心静气的找他谈一谈是非常有效的办法,如果当众指出,一定会让他没面子,也会影响我们两个人之间的关系,这样不利于人际交往。
三、如果我对一个人不满意,我会亲自和他说,不会告诉别人,如果让别人去说,那样误会会更大。
无论在工作还是在生活中,如果对一人不满意,那么千万不要和别人去说,那样别人会认为你小肚鸡肠,传到这个人的耳中,也会认为你事儿多。如果这个人对你不产生什么影响,那么就算不满意,也不要指出来。如果他做的不好,关系到你的利益,那么就要自己亲自和他说,不能传到别人的耳中,这样的方法才是最有效的,也是最合适的。
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