王某是某化工厂的员工。某天，他发现，自己所在的生产硫酸的车间内，一个化学反应炉的阀门出现松动，有时不需要人为的关闭它就会自己闭上，但是如果反应炉在正常工作的时候阀门自己松动关闭的话，反应炉很有可能高温爆炸，会导致整个车间出现危险的状况。王某向主任和经理反应这个情况后，并没有引起他们的注意。后王某由于害怕反应炉会爆炸殃及整个车间人的生命就去有关部门举报。有关部门接到举报后，及时对某化工厂的安全情况进行安全检查，排除了此次重大事故隐患。既然由于王某的举报挽救了工厂，那么，王某能得到奖励吗？
对于举报重大安全事故隐患有功的单位或者个人，政府或者有关部门是可以给予奖励的。这在我国法律中也有明确的规定，《安全生产法》第七十三条规定:“县级以上各级人民政府及其有关部门对报告重大事故隐患或者举报安全生产违法行为的有功人员，给予奖励。具体奖励办法由国务院安全生产监督管理部门会同国务院财政部门制定。”案例中，因为王某的举报行为，消除了车间重大的安全隐患，使得整个车间的人的生命安全得到了保障，使得车间的安全得到了保障。所以根据法律规定，王某是可以得到有关部门的奖励的。
《中华人民共和国安全生产法》
第七十三条 县级以上各级人民政府及其有关部门对报告重大事故隐患或者举报安全生产违法行为的有功人员，给予奖励。具体奖励办法由国务院安全生产监督管理部门会同国务院财政部门制定。
对于企业的安全薄弱环节和隐患，对于企业安全生产的事故隐患，任何人都有权利举报，有关机关接到举报后，应当立即到事故隐患现场排查。生产单位应当采取措施进行治理，做到从源头上杜绝隐患。