在孩子的教育中,我力荐父亲成为主要角色,母亲为配角。父亲的管理一般都是粗线条式的管理,这种管理,往往会给孩子留下来较大的成长自由、空间和时间,更有利于孩子的成长和发展。而母亲的管理,则往往容易管得比较死,管得比较琐碎,管得比较多,叨叨絮絮没完没了,这样并不利于孩子的成长与发展。母亲负责孩子的日常生活,也必须是严格规范的,因为这也是一种教育,不要太唠叨,也不要太琐碎,是非对错必须明明白白,给孩子从小要树立规则意识,规矩意识,责任意识和担当意识。
父亲在教育孩子时,更多的是引领带动,交流沟通,开化心窍,指导思想,切记不要经常性吼叫、打骂。父母之间必须要相互关照支持,达成教育默契。当孩子犯了错误时,一个家长批评教育的时,另外一个家长就要保持赞同,或者沉默,绝不可以干涉,干扰或者阻止。孩子父亲不要成为家庭责任的旁观者,不能让矛盾不断升级。孩子为什么依赖于妈妈,说明你这位父亲压根就没有培养孩子的基本生活技能,你陪伴孩子越少,孩子越不愿意和你亲近。
夫妻间观念分歧的解决。只要做好分工,不管谁完成得怎么样,都要平时约定好,不允许随意去指责一个尽职尽责的人。如果你有意见和建议,在彼此情绪好的时候交流,但绝不能只有怨气,而没有解决问题的具体办法。如此说来,真正考验的是孩子父亲,如果你是一个优秀的男人,你各方面都做得很好,妻子能挑出那么多毛病来吗?如果你不愿意学习,又不愿意参与育儿工作,你如何提高在妻子眼中的威信呢?当然,也有部分女性素质实在一般,明明老公已经在尽力了,还要指责挑毛病,这就没办法解决分歧了。如此分歧会不断产生矛盾,矛盾积累久了,就容易闹离婚。