网友在社交平台上爆料称北京唱吧裁员不给年终奖，目前唱吧并未公开回应此事，不过随着舆论的发酵，唱吧公司内部已经一改以前强硬的态度，开始主动的联系员工，要给员工各种补偿，希望员工签字离职。据悉，唱吧之所以要裁员四十个员工，是因为有一个项目要停止运行！因此，要裁掉整个项目组！这四十个员工对于项目停止运营，必须要裁员一事表示理解，但是他们对于公司不发年终奖以及绩效工资等行为是不理解的！
在这些员工眼里，公司辞退他们，不仅要足额发放工资，年终奖，还要按照劳动法给他们一定的补偿！这些员工一开始并未要坚持不离职，只是公司最初的态度令他们非常心寒！项目停止不是他们导致的，而是公司的战略调整，在这种情况下，公司想要以最低“成本”甩掉他们，属实让他们惊讶又受伤！不管怎么说他们也在公司打拼多年，如此辞退他们，等于否定了他们在唱吧的付出。
网友热议
此事传到网上后，网友纷纷表示唱吧竟然如此对待曾为唱吧工作的一众员工，实在不像是知名公司应该有的行为！毕竟，现在保障劳动者合法权益人人皆知！唱吧公司的人事部难道敢藐视法律？竟然要低成本辞退员工，竟然要逼着员工签字，现在的打工人法律意识这么强，唱吧觉得可能吗？现在一众员工正在酝酿着申请劳动仲裁，在他们眼里，既然公司不义，那么他们也不必顾念往昔共事的情分。
支持
打工人的合法权益受到侵害，曝光是一种维权手段，保留证据申请劳动仲裁亦是一种维权手段！相信这些员工双管齐下，一定可以争取到自己应得的工资奖金和赔偿等等！
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第1个回答 2022-03-01
北京唱吧公司目前未作出明确回应。发年终奖之前裁员无疑是变相克扣员工工资，这已经损害了公司员工的利益，希望唱吧公司领导不要搬起石头砸自己的脚。
第2个回答 2022-03-01
唱吧内部人士证实裁员：会放弃中老年业务，以后全力发展唱吧App，但公司关于不发年终奖的回应，并没有具体的说明。
第3个回答 2022-03-01
公司暂时还没有给任何回应，不知道他们要怎么处理，希望结果是好的。