不仅是东莞这样做，其他城市也是这样做。一般私营企业的社保缴费是按东莞最低工资标准缴纳的，这样既不违法劳动法，企业也不用加大开支。如果是在国企或一些事业单位，那么社保的缴纳比例才会根据实际工资执行。
下面是2014年东莞公司与个人的社保缴纳比例：
2014缴费基数为1310元的各险种缴费比例。
工伤保险：1%（其中工伤保险按各行业工伤事故发生率不同缴费比例划分为三类：0.5%、1%、1.5%）
养老保险：基本养老保险缴费总比例为19%，其中单位缴费比例为11%，个人缴费比例为8%；地方养老保险缴费总比例为3%，其中单位缴费比例为3%。
住院医疗保险缴费总比例为2%，其中单位缴费比例为2%；门诊医疗保险缴费总比例为0.8%，其中单位缴费比例为0.3%，个人缴费比例为0.5%。
失业保险的缴费比例有分东莞市户籍与非东莞市户籍的。东莞市户籍的失业保险的缴费总比例为1%，其中单位缴费比例为0.5%，个人缴费比例为0.5%。非东莞市户籍的失业保险的缴费总比例为0.5%，其中单位缴费比例为0.5%。
根据以上各险种的缴费比例和基数，您就可以计算出缴费的总额了。
可以参考东莞社保局