BOSS直聘怎么养?15个攻略分享
养号小技巧(提高账号曝光量)
1.每天坚持登陆boss直聘,完成每日签到。
2.每天把打招呼的数量用完,注意打招呼时间要分开,参考以下时间安排:
a.9:00-10:30复聊(聊之前沟通过的牛人)
b.10:30-11:30新招呼看简历(数量要控制。15)
c.16:00前,复聊
d.16:00-18:00打新招呼看简历(数量要控制。15)
e.19:00-21:00打新招呼看简历(数量要控制。20)--招聘黄金期
3.每天职位刷新(如八点前关闭,八点后打开),可增加曝光度。
4.邀约面试尽量使用线上视频面试
5.面试后,在boss上及时写对牛人做出反馈及评价。
6.完善公司信息,完善率达到100%。
7.当求职者回复时,须及时回应,1-3分钟内的主动回复能带来3-5个被动查看,积少成多!同时积极,找面试者要电话微信及简历。
8.boss内的有了社区(今日热榜、有了牧场等)一定要
a.多逛社区,回答问题,记得关联所发布的职位。
b.多提问
c.主动分享
9.多转发职位到其他社交软件获取点赞,提高曝光度,一个职位+2分。
10.岗位多切换关键词发布,可提升账号使用活跃度,增加简历数量
11.一定要多看简历,每天看简历数量须大于沟通量。记得先看简历再打招呼,不要直接打招呼。
12.社区勋章尽量完善,一定要多点亮勋章,可增加活跃度。
13.同一个职位继续招聘的,2-3天重新发布一次,可增加职位的浏览中。
14.招呼语隔几天更换一次,确保新颖、有吸引力。
15.岗位标题有吸引力,展现岗位优势。