事业单位体检不是那么严格。
入职体检有相对固定的体检项目与体检标准，选择专业体检中心能保证体检质量。但由于入职体检内容较为简单，所以不能完全代替健康体检。
有不少入职的员工，都需要在正式上岗前做一次常规的健康检查。而往往，岗前的入职体检却也暴露出了不少的问题，例如，最近一名即将成为小学教师的师范学校毕业生在入职体检中被查出疑似肺结核，进一步检查诊断为陈旧性肺结核。如果是活动性肺结核，一时难以治愈，这名毕业大学生的工作很可能因此泡汤。
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饮食原则
1、请于健康体检的前三天保持正常饮食。
2、体检前一天应注意休息、勿饮酒及食用高脂肪、高蛋白类食物。
3、于体检前一天晚餐后不再进食，保证空腹10-12小时抽血检验。
4. 体检的当日早晨禁食、水，做完空腹项目(抽血、腹部彩超、人体成分)后进餐。
女性注意
1、女性月经期避免做妇科、尿、便常规及经阴彩超检查，请预先通知医护人员，另行安排未检项目。
2、妊娠期间避免进行X线及妇科检查，请预先通知医护人员。
3、行妇科彩超检查前请憋尿后受检。
参考资料来源：百度百科-入职体检
严格。
单位体检意义
1、提高员工工作效率：减少因生病缺勤等产生的工作不协调影响工作进度，对员工健康关心，提高员工企业归属感和工作热情，提高工作效率
2、减少人力资源损失：通过健康干预降低发病率，减少病假和健康事假，降低病假工时和事假工时，保证企业的正常运转；
3、体现公司对员工的人性关怀：提供各种医疗保健咨询和服务，使员工享有专业的个性化健康指导；通过健康干预措施，降低员工发病率和亚健康状态，显示企业对员工的真正关心；为高层管理者提供各种特殊的健康管理计划，保护企业核心资源；定期的体检，则可作为鼓励员工的手段，将公司对员工的关怀落到实处；
4、有效的控制和防患公司员工职业病：通过单位体检，及时发现员工及特殊工种员工的职业病，这样就可以进行有效的控制和防患。
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1、体检关键是设备、环境、医生技术、责任心、服务等综合因素。
2、预防大于治疗，防患于未然，体检机构鱼龙混杂，请理智选择；做体检职业就是做良心。
3、体检项目可以自由组合和选择，费用根据项目和医院级别收取，几十元到几百上千不等。
4、请注意体检前注意事项，以便科学全面了解身体健康状况。
5、价格与质量一般不可兼得。国有企业，国有公司，社会团体，事业单位和一些比较正规的私企每年都会安排职工一次体检。
参考资料来源：百度百科-单位体检
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除开笔试题目、招聘面试通关之外，体检也是十分关键的。事业单位体检一般会特定去固定的医院开展体检，而体检新项目也会依据当初发布的规范开展的。事业单位体检是较为严苛的。
但是自己没有重大传染病或者是重大指标异常基本都能入职的，一些岗位对某些指标有硬性要求，达不到也会被拒绝入职。如果存在硬性指标不达标，也可让“启程体检”帮过一下体检，之后再治疗。
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如果存在硬性指标不达标，也可让“启程体检”帮过一下体检，之后再治疗。
不去体检，会被判定为放弃，直接刷去。事业单位体检没过，或者不去体检被视为弃权，就不会政审，当然也就不会被公示。
事业单位体检结束之后一般一周或二周通知结果，具体以单位实际情况为准。
参加体检人选建议名单确定后报考人员在规定时间内登录录用主管部门公布的相关网站查询，有的招录机关会电话通知报考人员。
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