我个人能接受的最长通勤时间最好不要超过1.5个小时，因为通勤的时间越久的话，我就会感到上班越容易焦虑。所以，如若是太长的通勤时间，我是没办法接受的，因为压力太大了，搞不好因为上班来回的路程耗时太久，让人的精神高度紧张，出现或是焦虑，或是暴躁，或是抑郁的情绪，长期以往就很有可能引发心理疾病。
通勤时间长，让人对工作的焦虑情绪加重。
在去上班的路上，如若我们所需耗费的时间在半个小时之内的话，大部分人其实都是可以接受的；如若时间在30分钟到一个小时的话，有部分人可以接受，不过长久下来的话，许多人还是没办法接受。毕竟路程太远了，来回奔波会让人感到嫉妒的疲惫。有的时候一旦迟到了，可能就会面临挨扣除各种奖励的情况。或者由于路程太远而迟到被领导或是老板抓包的话，那也会影响到自己在公司的形象和发展。所以，通勤时间长的职业人，很容易产生焦虑的情绪。
通勤时间长，让人对生活的幸福指数降低。
如果我们从公司返回家里的路程非常远，又遇到加班的情况，此时想要回家却发现地铁、公交等公共交通方式已经不可行，此时唯有打的下班的话，会让人觉得生活太不容易了。此外，如若家里还有孩子，需要我们在下班后去接孩子放学的话，那么太远的路程也会让我们萌生了为生活奔波的苦恼。尤其是遇到各种刮风下雨的坏天气时，这种对路程远、通勤时间长的烦恼就更是加重！所以，对于原本就疲于奔波在公司、学校和家庭的我们而言，通勤时间越长，我们的生活幸福指数就越低。
故而大部分人找工作时都希望离家近一些。
由于我们对生活的幸福感跟通勤时间的长短有很重要的联系，所以我们在找工作时，通常都会优先考虑离家近的公司。毕竟越是离家近，说明我们上下班所需耗费的时间就越短，我们对生活的把控力度就会大一些。此时我们在上下班的路途中，一般不必担心会出现堵车等意外状况而影响到我们正常上班；也不必担心刮风下雨会影响到我们下班回家接孩子放学。所以，哪怕通勤时间长的公司待遇更好一些，我们也有可能会优先选择通信时间短、待遇差一些的企业。