一、雇主责任险
1.工伤身故
雇员在工作时间、工作场所内因遭受意外导致身故、伤残所致伤残或死亡，将按保险单约定的每人死亡赔偿限额计算赔偿金额。工伤猝死，视同工伤，工伤猝死是指在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在 48 小时之内经抢救无效死亡在赔付范围之内，职业病除外。
2.工伤伤残
伤残等级对照国家发布的《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》 (GB/T16180-2006) 确定，10级10%，9级20%.....每级相差10%。以用工当地劳动部门或保险公司和当地法院认可的司法鉴定机构为准。
3.工伤医疗
雇员在工作时间、工作场所内不幸遭受意外伤害事故需要进行治疗。
4.误工费
雇员在工作时间、工作场所内不幸遭受意外伤害事故暂时丧失工作能力按天给付误工津贴。
5.法律费用
保险事故发生后，被保险人因保险事故而被提起仲裁或者诉讼的对应由被保险人支付的仲裁或诉讼费用以及事先经保险人书面同意支付的其他必要的、合理的费用
二、意外险
1.意外伤害保险(工伤评残)
被保险人因遭遇本合同约定的意外伤害事故且自事故发生之日起一百八十天内身故或者伤残，将按保险单约定的每人死亡赔偿限额计算赔偿金额。伤残等级将按照中国保险监督管理委员会发布的《人身保险伤残评定标准及代码》(发文号为保监发[2014]6 号，标准编号为 JR/T 0083 - 2013，以下简称“评定标准”) 进行评定，并根据评定结果所确定的给付比例乘以该被保险人对应的该交通工具约定的基本保险金额给付“意外伤残保险金”予被保险人。
2.意外伤害医疗保险
因意外事故在医院进行治疗的，符合当地社会医疗保险规定的合理医疗费用(不包含个人自费费用)。
3.交通工具意外伤害保险-营运汽车、轨道交通
被保险人在使用指定的交通工具期间，因遭遇本合同约定的意外伤害事故且自事故发生之日起一百八十天内身故或者伤残，将按保险单约定的每人死亡赔偿限额计算赔偿金额。
4.意外住院津贴医疗保险
因意外事故经医院确诊必须住院治疗的。
5.定期寿险
被保险人若在保障期限内死亡或者全残，保险公司会按照保单合同规定支付一定比例的赔偿金，若被保险人在保障期满时仍生存，保险合同自动终止，保险费用也不会退还给被保险人。
金柚网旗下康康ODS是国内专业的一站式科技保险服务平台，致力于以信息技术促进金融科技产业变革，为企业提供全方位风险管理方案。以上商业保险问题都可以通过康康ODS平台解决，为企业提供专属风险保障。
本回答被网友采纳