建设世界重要人才中心和创新高地有几个阶段目标

如题所述

三个。

2025年、2030年、2035年三个重要时间节点的近期目标、中期目标、远期目标。近期目标就是要培养造就一大批“卡脖子”关键核心技术攻关人才,尽快实现高水平科技自立自强。

中期目标就是要在主要科技领域、新兴前沿交叉领域实现更多并跑、领跑。远期目标就是要形成我国在诸多领域人才竞争比较优势,国家战略科技力量和高水平人才队伍位居世界前列。

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加快建设世界重要人才中心和创新高地,关键在深化人才发展体制机制改革,切实做到吸引人才、留住人才、用好人才。根据需要和实际向用人主体充分授权,发挥用人主体在人才培养、引进、使用中的积极作用。

坚持破立并举,加快建立以创新价值、能力、贡献为导向的人才评价体系。坚定走好人才自主培养之路,重点培育更多的战略科学家,培养大批一流科技领军人才和创新团队,造就规模宏大的青年科技人才队伍、大批卓越工程师和大批哲学家、社会科学家、文学艺术家等各方面人才。

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