根据《劳动合同法》规定，下列说法正确的是（ ）。

Question

A. 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同
B. 劳动关系自签订劳动合同之日起开始建立
C. 用人单位与劳动者签订十年劳动合同，约定试用期为一年
D. 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起15日内订立书面劳动合同

Answer 1

【答案】：A
本题考查劳动法。
A项正确，《劳动合同法》第十条第一款规定：“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。”
B项错误，《劳动合同法》第七条规定：“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。”因此，劳动关系自用工之日起开始建立，而非签订劳动合同之日起开始建立。
C项错误，《劳动合同法》第十九条第一款规定：“劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。”
D项错误，《劳动合同法》第十条第二款规定：“已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。”
故正确答案为A。