面对这样的情况,一定要理性的看待、客观的分析、冷静的应对:
首先,反思自己的行为,正确领会领导的批评,全面审视自己的不足。领导之所以批评你,你要认证的领会,结合现实的工作情况和自己的表现,正确领会领导批评你的意图是什么,认真的查找自己的不足并且及时改正。
其次,根据自己的反思,总结问题产生的原因,如果是因为自己利用工作的时间兼职做自媒体而使领导不满意批评了你,这时候你应该感谢领导,能够及时纠正你的不足,体现了领导对你的希望,工作时间兼职做自媒体这本身就是一种错误的做法,任何一个单位都不反对你做兼职,但是前提不能利用工作时间,这样既影响了本职工作的开展,也影响到单位的人事的稳定性,这种情况下,你一定要及时纠偏,及时改正,端正自己的学习态度,虚心的向领导承认自己的不足,并且提升自己的工作能力,用实际行动让领导放心、让领导看到你的改变;如果你的兼职是在工作之后,那么你就要认真考虑一下,是不是自己在本职工作的处理中存在不足和不完善之处,而没有让领导满意,甚至影响到了整个团队,如果是因为自己近期的工作处理出现了纰漏,那么一定要想尽办法及时弥补工作中的不足,积极承担自己应该承担的责任,将工作做好。
最后,你的努力改变一定能够得到领导的理解。在日后的工作中,一定要合理安排好自己的工作,在工作和兼职中寻找平衡点,不要顾此失彼不仅不利于个人的职场发展,同时也不利于个人能力的提升。在今后的工作中,一定要始终本着干一行爱一行的理念,尊重领导、服从领导的安排,遇到难题的时候一定要多向领导请教、多向老同事寻求帮助,不断提升个人能力,成为团队中不可或缺的一员。