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在工厂生病,没有建立劳合同,又没有医保。老板应负哪方面的责任?
如题所述
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推荐答案 2011-07-30
承担医疗费用以及病假期间的工资。
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其他回答
第1个回答 2011-07-30
工厂不签劳动合同、不买保险肯定是违法的。自双方建立劳动关系超过一个月后,劳动者有权要求工厂支付未签订劳动合同的双倍工资赔偿、补缴保险。由于单位的过错造成你没有医保,原本应由医保承担部分可要求工厂支付。
第2个回答 2011-07-31
应付病假工资
相似回答
...现身体不适查出肺癌晚期
,没有
签劳动
合同没有
缴纳社保五险一金怎么找...
答:
你妈在鞋厂上班13年现在发现是肺癌。没有签订劳动合同也没有交到社保五险一金。想要找厂家赔偿。
可以去劳动局申请工伤
。因为你妈的病情跟鞋厂使用胶水。有一定关系。
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