授权代表就是授权人，能代表本人的人。
假设我是一家公司的法定代表人。办理一些开基本户、验资户什么的。法人不能去。
然后就必须要签署一份授权代表委托书委托别人帮我办理。而那个人就是授权代表了。
授权什么就有权办理什么东西了。
拓展资料：
一、授权人是领导者通过为员工和下属提供更多的自主权，以达到组织目标的过程，我们把这种领导称为授权人。授权是领导者智慧和能力的扩展和延伸，必须遵循客观规律和原则，授权过程是科学化和艺术化的过程。
二、成因
（1）由于领导活动多具有“领导行为与领导目标的间接性”特点.
（2）由于当代领导活动具有多样性和专业化的特点。
（3）由于现代领导不是以领导者为原点的垄断型活动，而是下属与领导者融为一体的参与型活动。
三、作用
①明确组织成员之间的关系，使分工更细致。
②使领导者能够腾出时间处理领导活动中最重要的问题.。
③为被领导者提供培养和锻炼工作能力的机会，有利于不断充实各级领导人员。
④能够提高领导的决策的效率。
⑤能够提高企业组织成员的士气。
四、产生方法
（1）通过领导的刚性授权
（2）通过领导的柔性授权
（3）通过领导的惰性授权
（4）通过领导的模糊授权
假设我是一家公司的法定代表人。办理一些开基本户、验资户什么的。法人代表不能去。
然后就必须要签署一份授权代表委托书委托别人帮我办理。而那个人就是授权代表了。
我授予授权代表什么权力授权代表就拥有了什么权力。
拓展资料
公司授权代表的权限则来自授权书或类似文件，关于授权代表需注意：
第一，授权有特定性。授权事项总有一定范围，如特定事项的接洽，磋商，包括签订书面合同，也可能没有修改合同或签署合同的权力。
第二，授权有时间性，授权只在授权书规定时间范围内有效。
第三，授权是可以随时撤销的。从这个意义上授权代表签署合同的权力是有限和不稳定的。因此在与代表签署合同时必须加强权限审查，同时应取得授权文件原件作为合同附件。
关于法定代表人的常见问题:
第一，公司法定代表人可能发生变更，需审查。
第二，大股东不一定是法定代表人。
第三，公司实际控制人也不一定是法定代表人。
第四，公司董事长或总经理也不一定是法定代表人。
参考链接 百度百科 法人
假设我是一家公司的法定代表人。办理一些开基本户、验资户什么的。法人不能去。
然后就必须要签署一份授权代表委托书委托别人帮我办理。而那个人就是授权代表了。
授权什么就有权办理什么东西了。追问
后期。例如签合同 之类的。授权代表有权利代签吗？
追答合同这东西还是比如总经理级别的人签署比较好。
因为毕竟牵涉到公司的利益什么的。如果一不小心没看清楚合约条款那不就完蛋了。
当然啦。签署还是可以签署的。照样还是要写什么签收代表委托书。
比如。本公司XXXX委托XXX（授权人）替本公司XX和XXXXXX公司（就是签署另一方公司）签署XXX合同（看你合同性质是什么了就委托什么了），如合同内容、条款出现纠纷一切均与XXX（就是授权人）无关。
毕竟是合同有法律效果的。如果真出现什么纠纷那授权人不倒霉死了。所以这个时间在授权书上面还是要写明的。
我国民法将代理分为三种情形：法定代理、指定代理和委托代理。
前两者按下不谈，委托代理关系是基于有委托权的公民、法人或其他组织向他人出具委托关系证明而成立的民事法律关系。受委托人就是你所说的“授权代表”。本回答被网友采纳