毕业工作不到一年，在外企，能跳槽吗，好像还牵扯到干部身份的问题

Question

懂这方面的仔细说说，如果跳槽应该怎么做，有什么影响，因为这个问题，我还在犹豫跳不跳，如果有影响那我就不跳了

Answer 1

外企？干部身份？
你弄错了吧，什么外企会有干部身份这种中国特色的东西的。即使是合资企业，中方派驻人员除了高管和国资委直派的工作人员，现在也极少见干部身份了。

Answer 2

这个“干部身份”啥意思不是很明白

一般，只要你自己的能力可以，跳槽应该没什么关系，不影响再就业就好啦

Answer 3

如果你存档时签的三方协议时这个外企给你盖得章，那你就考虑一下，因为一年之后还会办理一些手续，可能还需要这个公司的章，怎么也得忍一年。。。。如果不是，，你随时可以走

Answer 4

是什么性质的外企,一般独资的外企不存在什么干部编制,你想跳槽你就跳吧

Answer 5

英语等级证书只是大学毕业进入企业的一个敲门砖吧,以后看的还是实际应用,你的跳槽理由很明确:现在的工作没有晋升空间，工作又学不到什么，工资拿的少,但是你的另一句话倒是提醒了我,你说你辞职后不知道能做什么,这是最恐怕的,08年毕业到现在也有1年半了,你具体学到了什么应该问问自己,如果没学到那你真是荒废了这些日子,在你毕业的后三年是人生最重要的时期,你应该具备一定的本领才可以挑战一下比目前高的薪水,另外如果你真想跳槽,还是先别辞职,先找下家一切OK后在辞职吧!
最后祝你好好规划你的人生目标!不要迷失了方向!