如果已经产生了离职的想法，那么就要提前做好准备，千万不要贸然裸辞，否则只会令自己承担更大的压力。一旦后续不好找工作，经济开销又比较大的话，到时候陷入困境却又难以冲破牢笼的话，那样的人生更加令人觉得焦虑。倒不如我们现在先稳坐钓鱼台，坐等机会再跳槽走人，这样的做法更为明智。
一、择业困难的话，可以先按兵不动。
很多人都有离职的想法，但是有的人却能够耐得下心去沉淀自己，待机会到来时才一举出动，这样的人更容易把握机会，获得良好的发展机缘。而那些贸然离职却又找不到下一份工作的人，往往会因为中间的过渡期太久，导致他们需要面对许多磨难。这样的日子和遭遇，想必大家都不希望面临吧。所以在得知择业不好的情况下，可以先按兵不动，暗中积蓄力量。
二、明确具体的工作目标，再来发力。
当我们有了离职的念头后，我们需要明确自己下一步的职业发展具体是怎样的，而后制定更为准确的工作岗位目标。此时的我们还要提前了解这样的岗位需具备怎样的技能，并提前去学习和掌握。如此，才能够在发现有相关的企业招聘时，立马出击，一击击杀。这样的人做事，往往快、狠、准，一下子就直击要害，让自己立于不败之地。
三、如果已经辞职，那就硬着头皮走下去。
如果你已经冲动地提出了离职的申请，后来才晓得外边的招聘市场没有预期的那么好，难以找到满意的工作，这个时候你哪怕要忍耐，也一定要硬着头皮走下去。每个人都应该对自己的选择和行为负责，都要坚持做下去，这样我们才能够在最后拥有一个好的结果。如若我们无法承担自己的过失，那是很难成长起来的。而成长的力量终究是依靠自己来获得，因此，希望大家能够更多地学习如何高情商地解决换工作的问题。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
第1个回答 2022-04-25
这个时候最好还是不要跳槽，因为现在疫情比较严重想要找到一份适合的工作，真的非常的难，最好要一边找工作一边上班，千万不要裸辞。
第2个回答 2022-04-25
就应该先在国企里面呆着，这样的话才会有一个非常稳定的收入，如果这个时候盲目的去跳出来，可能会让自己无法维持现在生活。
第3个回答 2022-04-25
就这种情况的话，我觉得如果选择我们就可以选择有待遇薪资工作薪资自己喜欢的就好了