企业是家吗？

Question

如题所述

Answer 1

现在很多的公 司都在倡 导家 文化，让员 工把企 业当成家，这不过是一个美 好的梦 想罢 了，也不过是企 业为了吸 引和留 住员 工的一个噱 头 和方 式而已。
企 业就是企 业，是要追 求利 润和利 益的，一个员 工如果不能为企 业创 造效 益，不能带来应有的价 值，是不可能成为这个所 谓的大 家 中的一 员的，所有的温 暖和温 情都在建立在一个基 础之上——价 值。
当你感 觉不到企 业 家的温 暖时，是你的价 值不能在企 业得到展 示的时候了，或者更直 白的说，你对于企 业来说，已经没有任何利 用价 值了，一个没有任何价 值的员 工，企 业当然不会给你家的温 暖，给你如 沐 春风 般的享 受。
作为员 工来说，在企 业工作，要做到这几点。
第一，要努力提 升自己的价 值。让个 人的能力能匹 配企 业的发展，这样企 业才会一直给你如家 庭 般的温 暖。
第二，要放 弃把企 业当成天和家的想 法。工作就是工作，工作就是价 值 交 换，不要超 出价 值交 换的范 畴，就算在一个家 庭里，也少不了价 值 交 换，更何 况在企 业里呢，缺 少了价 值 交 换，所谓的家，也不过是一个虚 情 假 意的地方。
第三，要有离 开的果 决。职 场是一个开 放自由选 择的地 方，当我们不能施 展自己才 华时，要有果 断离 开的勇 气，当天 黑 感 受不到温 暖之时，也是是时候说拜 拜的时候了。