一般看领导反应，这时你已经出招。这个状态不要动摇，如果领导你还觉得你有用他自然会有表态，你可以顺势而为。否则不要再有进一步动作，因为你提出辞职如果不是文字形式提交 ，从法律角度还可以有迂回。
辞职即辞去职务，是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有三种情形：一是依法立即解除劳动关系，如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等，职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求；二是根据职工自己的选择，提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同；三是向用人单位提出申请，双方协商一致解除合同。
站好最后一班岗：
记住：在辞职报告尚未批准的这段时间内，你依然是这间单位的职工，你需要站好这最后一班岗。有许多人因为自己要走了，就开始放松对自己的要求，迟到早退，不认真做事。这样，都会给原单位留下不好的印象。因为这段敏感期你稍有不慎，可能会引起人议论你一贯懒散，不称职。
与此同时，控制好自己的情绪，不要抱怨更不要炫耀。即使你内心很想一吐为快，出一出长期以来积压的怨气，但明智的做法是管住舌头，必须明白：人一走茶即凉。不论你如何能干，人缘多好，人们也不可能完全站在你的角度理解你。相反，这些话如传到当事人的耳朵里，反会引起对方的怨恨。
另外，你需要尽量清楚地交接自己手中正在使用的公物，不要拿走公司的任何资料。
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第1个回答 2021-12-10
你第2天就反悔了，那你赶紧跟领导表示一下，我昨天是一时冲动才提的辞职我收回我说的话我会更加努力的工作，希望领导给我一个机会。
第2个回答 2021-12-01
晚上冲动跟领导其辞职，第二天反悔，你可以直接跟领导说呗，就说你昨天晚上心情不好，然后今天早上醒来了一个后就才想明白就不想辞职了本回答被网友采纳
第3个回答 2021-12-06
可以跟领导说下自己的想法，承认一下自己的错误，告诉领导自己昨天没有想好，过于冲动了，希望领导再给一次机会，好好的工作
第4个回答 2021-12-08
如果老板还没有批准，你只是一时冲动反悔了，可以跟领导说，昨天自己喝多了胡言乱语是自己一时冲动的让领导收回就说自己不会辞职的，会好好干下去。本回答被网友采纳