面试的时候谈的年薪是税前还是税后

Question

如题所述

Answer 1

面试的时候谈的年薪都属于税前工资，虽然大中国的扣税标准是一样的，但是每个地方的社保医保及公积金的标准是不同的，所以如果您想知道自己拿到手的工资，您可以先上网查下当地的扣除比例，就能得到您的税后工资了。

2018年工资个人所得税计算方法：

第一步：

基本工资+绩效工资＋津贴＋奖金+福利+其他－考勤扣款＝应发工资

注1：考勤扣款应作为税前扣除项目。

注2：本应加的项目，如出现相反情形，则用“负数”表示。

第二步：

应发工资－个人承担的“五险一金”－3500元＝应税工资

注3：养老保险金、医疗保险金、失业保险金、住房公积金四项才有个人承担部分，其余生育保险金、工伤保险金，加上医疗保险金中的“大病互助”、“意外保险”都是单位全额负担。

注4：对于工资中扣除员工个人借款、其他代扣事项，应该在税后扣除，不得在税前扣除。

注5：从2011年9月1日起，个人所得税起征点为3,500元。

第三步：

应交个人所得税＝应税工资×适用税率－适用速算扣除数＝545元。

注6：速算扣除数是为了平滑临界点的税收差异而设置的。

个人所得税税率表一（工资、薪金所得适用）

Answer 2

这个时候说的年薪，
一般都是税前的数额！