鲢鱼效应又称鲶鱼效应，鲶鱼效应是指鲶鱼在搅动小鱼生存环境的同时，也激活了小鱼的求生能力。鲶鱼效应是采取一种手段或措施，刺激一些企业活跃起来投入到市场中积极参与竞争，从而激活市场中的同行业企业。其实质是一种负激励，是激活员工队伍之奥秘。
鲶鱼效应常用来比喻一些安于现状的人，说他们不去取上进，说生活中应该要有用于激励的“鲢鱼”。鲶鱼效应即采取一种手段或措施，刺激一些企业活跃起来投入到市场中积极参与竞争，从而激活市场中的相关物流企业。其实质是一种负激励。
扩展资料
应用：
鲶鱼效应是企业领导层激发员工活力的有效措施之一。已有鲶鱼效应在人力资源管理中的应用、在领导活动中的应用，具体包括竞争机制的建立、能人的启用、领导风格的变革等等。当一个组织的工作达到较稳定的状态时，常常意味着员工工作积极性的降低。
“一团和气”的集体不一定是一个高效率的集体，这时候“鲶鱼效应”将起到很好的“医疗”作用。一个组织中，如果始终有一位“鲶鱼式”的人物，无疑会激活员工队伍，提高工作业绩。
参考资料来源：百度百科——鲶鱼效应
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
第1个回答 推荐于2017-11-29
有一种鱼叫做沙丁鱼，数量很多，它们生活在一个很安全的环境下，往往会因为太安逸了，反而存活的很少。 有的人就想了一个办法，后来在沙丁鱼中放了一些专门吃沙丁鱼的鲢鱼，没想到反而使它们的存活率高了起来。这就是鲢鱼效应的由来。 后来用来比喻一些安于现状的人，说他们不去取上进，说生活中应该要有用于激励的“鲢鱼”。 同样，在事业，在企业上也是一样，说的是采取一种手段或措施，刺激一些企业活跃起来投入到市场中积极参与竞争。本回答被网友采纳
第2个回答 2013-11-19
说大白话就是…在一群人中必须有一个类似于“领导”的人 激励、刺激、给他们危机感！让一个群体正常地，高效地完成任务！
第3个回答 2020-12-21
前浪MBA系列，是一位前浪受到《原来钱作怪》启发的系列，希望用浅白方式解释MBA课堂上的经济学和管理学理论。鲶鱼效应指：当组织中的新成员让原有成员感受到威胁或强烈的竞争时，会激活原有成员的竞争力。