面试后就硬要我签了两年合同,还交了一百块什么押金,说是培训费,试用期十天,做了一天就不想去了怎么...

面试后就硬要我签了两年合同,还交了一百块什么押金,说是培训费,试用期十天,做了一天就不想去了怎么办?钱有得退吗?签了合同没事不?

第1个回答  2011-04-03
如果和同上写的是10天的试用期,那么也就是说你现在试用期还没有结束,你仍然处在试用期内,那么这个时候你可以不去单位工作,这不算违约。劳动法规定试用期内双方都有自由选择权,可以决定去留。
第2个回答  2011-04-03
一看就知不是什么正规的公司了,想拿回来难,可以去试一下,不行就找劳动局申请仲裁。
国家规定试用期间双方有权做双向选择。不用签合同的。试用期满后才能正试签劳动合同。他们这么做本身就不合理,违规的。本回答被提问者采纳
第3个回答  2011-04-03
合同上面写了什么,有写赔偿么,没写你可以辞职啊,就算写了没有给公司带来实质性损失也不会让你赔偿的。按理说试用期不做很正常。100元收掉有收据么?有的话有可能拿回来,公司不同意可以找相关劳动机构。