成都富士康暑假工怎么样

准确一个月到手多少钱?希望实话。里面怎么样

待遇大概3500-4700,吃住都挺好,但不是免费的。富士康不会克扣工资。

富士康暑假工的工资计算方式和正式工是一样的,底薪和加班费是相同的,都按照当地的劳动法执行,只是暑假工没有正式工的一些福利补助,例如正式工有外宿补贴、餐补、职务补贴,高温作业补贴等等。

扩展资料:

今年,富士康对暑期员工进行了严格检查。如果大量员工在暑假后离职,将对富士康的生产能力产生很大的影响。因此,富士康对暑期员工的入职进行了限制。

需要提供以下证明证明他们不是暑期员工,如以前的劳动合同,离职单,工资单,社保卡,离职证明,银行工资等。最严格的是还会查信网。

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第1个回答  2019-06-28
富士康暑假工的工资计算方式和正式工是一样的,就是说底薪和加班费是相同的,都按照当地的劳动法执行,只是暑假工没有正式工的一些福利补助,例如正式工有外宿补贴、餐补、职务补贴,高温作业补贴等等本回答被网友采纳
第2个回答  2020-07-02
中介公司说厂里要暑假工短期工,都是骗人的,去的人超级多,去了不能承认你是学生,暑期工,面试你就说你做半年到一年,而且也不是按他们说的小时工,一个小时多少多少钱,算的是底薪2000加加班费,签的是派遣工的合同,要能接受穿防尘服,接受夜班,吃是花自己的钱,宿舍没有空调。如果能接受,中介公司公司会一手带你进去面试,后面就自己处理,面试过了就体检什么的,就可以第二天去上班本回答被提问者采纳
第3个回答  2019-06-28
干一个暑假后你会认真读书的追问

能详细说说里面?

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