你是一个老人吗？
有一个诚实的人的特征，但我宁愿格里梅化，我不敢拒绝别人。
有没有告诉我别人告诉他该做什么，他不知道如何拒绝，
我觉得我能做到，让我们走吧。后来，他的单位使他们测试，
写下你想做的事情，你喜欢你周围的同事。
当这个测试写下来时，他发现了一些分心的人。
相反，出现了最高的发病率，他只有一两票。
他意识到他花时间帮助他的同事。
结果，努力工作不好，但它更受鲜明的同事。
他不敢拒绝同事的要求，他不知道该怎么办？
工作场所的老人可能没有良好的结局！据说那些康复员的人拒绝他们的同事。
首先，我们为什么不敢拒绝你的同事？事实上，这三种心理学原因：
第一心理学：我觉得人们会尴尬
有很多人，这真的很难拒绝别人。
如果拒绝它，这将是非常有罪的，以避免这种内疚，
我必须在头皮中聚合各种请求。
第二心理学：害怕冲突
不敢拒绝的人，我觉得在我的心里。
如果我拒绝某人，我很难爱，
另一方不会开心，会发生冲突吗？
你什么时候希望每个人都生气，你买不起。
不要撕裂和休息，我希望我有一个好人，这是我们的文件。
第三心理学：害怕审查不好
有些人曾经曾经有过一个好人长期以来，并成为其他人的老人。
结果也被这个人绑架了。
即使你想改变，我担心我说：
事实证明他曾经被安装过，太自私了。
这种史内特在我们心中尤其丢失。
我不想成为其他人的老人。
但它被用作诚实的人。
我越来越严肃，我越来越敢得多。
善于检测他人的需求和情绪；很难拒绝他人的要求；
您自己的需求，想法和消极情况；
敢于表达；害怕与他人冲突；
总是有助于和谐社会。
面对这三个错误，我们该怎么办？
与同事相处的最重要的事情是关节，
整合部门是我们工作场所关系的核心。
感兴趣的意图是什么？也就是说，我们的同事的利益不对，
只有一个小部分合并，有一定的意同，
事实上，更多的时间，兴趣不一致。
那么我们该怎么办？
只是在兴趣组合中行动和思考。
看看他让你工作的东西，你能给你带来任何好处吗？
然后考虑它不应该被拒绝。
事实上，拒绝同事并不难，说心脏方法和嘴巴：
心脏方法是：我不是将成为一个人。嘴巴是：这让我思考它。
事实上，它很简单。