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在建筑工地上班,下班回宿舍受伤了,这算不算工伤事故?
如题所述
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推荐答案 2021-06-03
不能算作工伤,《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。与你说的情形最接近的就是上下班途中,但是你说的这种情况回宿舍受伤,是不能认定为工伤的,你可以去咨询当地的人社局。
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其他回答
第1个回答 2021-06-02
算工伤,上下班途中受伤均视为工伤。
第2个回答 2021-06-02
算工伤,职工或者工人在上下班的时间段受伤都算工伤,巜劳动法》有明文规定。
第3个回答 2021-06-02
算工伤。
上班出家门开始至下班回家期间,造成的伤害,都可算在工伤里。
第4个回答 2021-06-02
看了你的问题,
觉得算工伤的吧。
但愿我的回答能够帮到你望采纳。
相似回答
在公司
宿舍受伤算工伤
吗
答:
员工在宿舍受伤算不算工伤需视情况而定
,具体如下:1、员工在宿舍摔倒,如果具备在工作场所内因工受伤、或者因履行工作职责受到暴力等意外伤害等情形的,算工伤,用人单位应当承担赔偿责任;2、如果单纯的在宿舍受伤,即便宿舍由用人单位提供,并且直接进行管理,员工非因工作原因受伤,也并不能被认定为工伤。
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