需要经过本地政府的同意，调入人持《工资转移介绍信》和调出人事部门开出的《行政介绍信》到公务员管理科办理报到手续后到调入单位报到，调入单位到市人事局工资科、市编委办办理工资及入编手续。审档通过后，调入单位会向调入人事部门提交材料，包括：增人计划卡(编制单)、转任函件(主要包括转任理由、单位编制和职位空缺情况、拟任职位所需的资格条件、选调方案等)、《调动审批报告》。调入人事部门向调出人事部门发《公务员商调函》，审核拟调人员有关材料，包括：个人档案、现实表现、体检表、调出单位填写的《公务员转任审批表》、《工资转移介绍信》、《调动人员情况登记表》等。
目前我国的税务局分为国家税务局和地方税务局，各地的国家税务局直属于国家税务总局领导。国税局和地税局都属于政府机关(
行政单位)。报考税务局，就需要参加国家
公务考试或者地方公务员考试。
笔试一般包括公共科目和专业科目，在考试内容上体现分类分级原则。公共科目包括
行政职业能力测验和申论两科。其中，行政职业能力测验为客观性试题，申论为
主观性试题，满分均为100分。公共科目笔试对中央机关及其省级直属机构职位、市(地)级及以下直属机构职位分别命制试题。所有报考者均需参加公共科目笔试。