职场尴尬轻松化解指南
一、刚入职的小鲜肉
1.状态
热闹和忙碌都是别人的。无所事事但又要小心翼翼摸鱼，到了饭点没人起身，站也不是坐也不是，甚至跨走廊去上厕所也不敢，感觉自己的一举一动都有人盯着。
2.尴尬场景
领导安排给你一页培训资料，一支笔，结果一个人默默地一看就是一天，到了下班点也没见布置新任务，不知道咋办，想到明天还要继续这样，就觉得尴尬。
3.应对妙招
以小问题为突破口问hr或者同事，比如：中午通常是带饭还是外卖，办公用品一般在哪里领？打卡制度是什么样的？
4.小提醒
这个时候的尴尬大多来自对环境的不确定，没有方向，对于社恐来说可能快速和同事打成一片有点不现实，但主动问一些小问题，有助于定心。
二、此人三分熟
1.状态
可以做一些辅助性的工作了，和同事处于打打招呼，有话搭话客气阶段，遇到领导还是有点紧张，内心戏较多，怕做错说错，有点拘谨。
2.尴尬场景
领导抬头喊你，XX你会的吧？明天上午就交给你了，没问题吧？好像有点熟悉又不敢问，只能不懂装懂，答应下来。熬夜写呀写，第二天领导看到成果在全部门面前说，我看你根本没懂啊？
3.应对妙招
这个阶段建议调整心态，从“我要是做不好会不会被骂啊？”变成“我到底怎么做事才能更好地达成目标呢？”
4.小提醒
其实说起来容易，多硬撑两回就能脱敏了，有些坑还是要踩一踩的。
三、此人五分熟
1.状态
放松点了，基本可以独立完成一项任务，办公室的同事脾气秉性都了解得差不多了，跟领导说话也不那么拘谨了。
2.尴尬场景
聚餐时候，同事拿你开玩笑，“别说我们部门还是有实力派选手的，你们看小X吃得头都不抬”。
3.应对妙招
作为一个半熟打工人，可以使用俏皮话反弹：“还是XX好，吸引大家看我，想着让我多吃一点。
4.小提醒
假如你平时能力也很强，也不咋胡侃，偶尔的俏皮会有反差感，是加分项，但不要用力过猛，容易适得其反。
四、七分熟？全熟了？
最后
七分熟？全熟？不知道会是啥样的状态，又会陷入怎么样的尴尬？
写在最后，和别人的熟悉度不同，尴尬的感受是不一样的，但是本质上是我们会对别人心中的我们有所期待，期待我们做出的每个动作，都能得到标准化的正面回应。
但身体外面的人既不是魔鬼也不是花椰菜，只是自己的倒影，我们不同时期的需求是不同的，所以莫向外求，但从心觅。