猎头推荐的工作靠谱么？

Question

如题所述

Answer 1

今天上午，刚刚接到一家猎头的电话，推荐我去湖南一家制造业，岗位是人力资源总监。听到这家公司的名字，我就笑了，因为这是我刚刚离开不久的公司，而且是从首席人事官岗位下来的。

当初加盟这一家公司，也是机遇公司的远大宏图。但是到了公司之后，才调研一个礼拜就放弃了，原因很简单：这家公司的管理有问题，改变不了！更重要的不是自身没有实力解决，而是老板坚持固有的思维，导致无法解决。

可是，猎头公司再次找到我，推荐了这家公司的岗位。我把前因后果与猎头沟通完之后，他们也犹豫了，我说你们物色候选人的时候，一定要把公司的情况讲清楚，绝对不能忽悠人，尽管猎头认为对企业的表述是对的，其实与真实情况大相径庭。

蜗牛君有一句常说的话语：“猎头岗位都不是好岗位！”所以，当你遇到以下四种情况时候，请务必小心，别说没有提醒你哦。

【1】多家猎头推荐的岗位——如果一家企业通过多个猎头寻找人才，大部分情况下说明是有问题的！请注意我们说的是大部分情况下。这样的做法代表公司的招人策略不一般，很可能是极端要求或用人极端，这个时候不去为好。

【2】迟迟招聘不到的岗位——很多公司的岗位招不到，不是没有人才，而是公司淘汰人的概率太高，包括前期面试和入职后的使用，一般都是功利用人模式。大部分人去了都活不久，对于这类公司能躲多远就躲多远。

【3】老人特别稳定的岗位——除了在日企和国企外，公司人员太稳定都代表是有问题的，而且会发现另外一个现象，就是企业的新人阵亡率很高。这种两个极端化，其实代表公司腐朽或过激，多贵这类岗位，也要小心为好。

【4】薪酬处在极端的岗位——当薪水过低或过高时候，都要小心。过低代表企业没有竞争力，可能你的同事都是乌合之众，你是无法做成事的；如果薪酬过高，特别是这个岗位过高，就是高期望与高压力岗位，往往也是风险很大的。

Answer 2

不正规的猎头公司当时推荐的东西不靠谱了，不正规的餐馆做的饭你也不敢吃啊。同样的道理，一个行业有好有坏很正常。
猎头的作用是帮助雇主找到最适合的人才，以加快招聘进程，减少雇主的招聘成本并提高人才质量。 此外，猎头还可以帮助个人寻找贴合自己职业发展以及个人价值观的工作机会，提供职业咨询和指导。
你说靠不靠谱，我觉得还是可以，毕竟中国招聘市场那么大，有多少企业能自己找到满意的人才啊，就像造车一样，你掌握关键技术就可以，一个叶子板难道还要自己来生产吗？企业掌握发展的核心就好，招聘交给专业的第三方公司来，就是猎头公司。作为较早涉及猎头行业的南方新华一直还是很不错的，专门从事中高级人才中介公司，又往往被称之为猎头公司。南方新华，国内首批知名猎头之一，大型管理咨询式猎头服务，以24小时极速招聘为核心，专业提供人力资源管理咨询式服务。南方新华拥有强大咨询管理式基因团队，利用互联网、AI智能和数字化人才系统，以互联网IT、通讯电子、智能制造、金融、汽车、能源化工、医药医疗、房地产和消费品/贸易等行业和领域为核心，帮助超过40000家国内外知名企业成功招聘高端核心人才数以万计，致力于成为“高级猎头服务领域的引领者”，助力企业快速提升核心人才竞争力。

Answer 3

正规猎头公司推荐的都比较靠谱，具体职位怎么样，得看接下来你自己与公司的接触了

Answer 4

想要找到高薪的工作，主要还是在于你个人的实力，不管招聘平台还是猎头，只是给你提供的机会而已，如果你自身没有过硬的实力，即便给你好的机会，你也抓不住，当然如果你觉得自己能力不错，可以去智联卓聘这样的高端人才招聘平台去看看，上面的机会蛮多。本回答被提问者采纳

Answer 5

猎头公司是为了给企业寻到高端人才的专业机构。

猎头公司为企业提供的服务流程一般如下：

1、招聘需求分析

2、制定招聘方案

3、人才寻访

4、推荐面试

5、offer谈薪

6、背景调查

7、入职保障

8、后续跟踪服务

靠谱的猎头公司！推荐一下南方新华，是一家大型管理咨询式猎头服务机构，以招聘结果为导向，为企业提供专业精准的24小时极速猎头服务和企业人力资源管理咨询服务。

南方新华国内首创24小时极速猎头，涉猎12大核心行业，拥有1000+专业猎头顾问及高级咨询师，5000+万精英人才库，成功服务企业超40000家，服务范围在北京、深圳、上海、广州、杭州、天津、成都、重庆、广西等地，业务遍布全国及马来西亚、新加坡、美国、韩国等部分境外区域和国家。

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