银行的行长，一般年薪是多少？

Question

如题所述

Answer 1

1. 银行行长的年薪构成通常包括基本工资和绩效工资两部分。
2. 行长薪资水平受银行性质、盈利能力及薪酬结构等多因素影响。
3. 公开数据显示，部分上市银行员工平均年薪超过60万元，国有银行职工平均年薪也达到26万元以上，显示出银行职工收入普遍较高。
4. 然而，许多银行员工在相关报道下留言表示自己被平均，实际上，银行内部分配不均，尤其是股份制银行中，高层与基层员工收入差距显著。
5. 在股份制银行中，某些支行行长的年薪可能高达300万至1000万，甚至超出总行行长的收入，此外还包括其他形式的收益。
6. 股份制银行支行的员工配置简单，行长、副行长、对公及零售客户经理、理财和大堂经理、柜员等职位的薪酬相对固定。
7. 支行行长基本工资加上补贴大约在1.5-2万元/月，其他员工普遍在3000-8000元/月，柜员薪酬相对较低，但包含奖金。
8. 股份制银行员工奖金是其收入的重要组成部分，柜员除外，奖金通常基于创造的利润、存款、客户数量等指标。
9. 若支行一年内新增10亿存款和8000万利润，整个支行的绩效奖金大约为300-400万元，其中支行行长通常获得60%以上，其他职位按贡献分享。
10. 支行行长还可能通过营销费用中饱私囊，这一行为在银行内部较为普遍，增加了其收入。
11. 因此，股份制银行支行行长年收入达三四百万并不罕见，有时甚至超过总行行长，而柜员收入可能仅有几万元。
12. 国有银行员工收入差距相对较小，但各级别之间依然存在较大差异。