学校如何帮助大学生创业

如题所述

一是学校应提供政策支持,通过减免税费、社保补贴、培训补贴等措施,鼓励企业尤其是中小企业更多地雇佣高校毕业生。同时,保持公共部门岗位的挖掘力度,扩大国有企业招聘规模,稳定事业单位和升学等就业渠道。
二是学校应鼓励毕业生到基层就业,通过提供学费补偿、高定工资档次、就业补贴等有吸引力的支持措施,引导他们到城乡社区服务,以及教育医疗等急需人才的领域工作。同时,保持基层项目如“三支一扶”的招募规模,这些项目在特殊时期对于解决毕业生就业问题发挥了积极作用。
三是学校应支持创业创新,将创业创新作为扩大就业的重要方向。向大学生倾斜政策服务资源,提供创业培训、创业担保贷款、创业补贴和场地支持,帮助大学生创业创新。同时,完善灵活就业保障举措,支持毕业生进行个体经营、非全日制就业和平台就业。
四是学校应强化招聘服务,针对毕业生求职的不同阶段,推出有针对性的招聘活动。如去年疫情期间推出的百日千万网络招聘活动,提供了超过2700万个就业岗位信息。今年将继续开展全国性线上网络招聘活动,并有序开展线下招聘,组织城市联合招聘,加大行业企业特色专场招聘,提供充足的岗位信息。
五是学校应强化能力提升,重点提升毕业生的求职能力、职业发展能力和就业见习能力。针对求职经验不足,开展职业指导;通过百万青年技能培训行动,拓展新职业培训;募集更多高质量就业见习岗位,帮助毕业生更好地适应社会。
六是学校应强化困难帮扶,对困难毕业生给予特别的关心和帮助。特别是对低收入家庭、零就业家庭等毕业生实施专项帮扶,开展“一对一”援助,发放求职创业补贴,确保他们能够顺利就业。
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