年龄50岁以上工作期间在私人工厂受伤,劳动部门是不是不太会管的

Question

我母亲1960年12月出生,去年12月14日上午8时12分左右在一家是私人小厂上班,工作期间动用切割机不慎被机器皮带拧伤,导致右中手指末端节皮肉缺损只剩下骨头,根据医生的治疗方案和手术后的后遗症,我们决定截去剩下骨头,经过一段时间的治疗与休养,已经康复.公司里办的意外保险已经理赔下来,现在已经不在那里工作了,如果一次结算,应该有多少.没有劳动合同,怎样保护我们自己的合法权利?

Answer 1

　　只要是在劳动中受的工伤，劳动机关是会管的，这是法定的职责。
　　如果劳动机关不管，可以向纪检部门投诉。
　　年龄在五十岁以上的人，未达到退休年龄的，在工作中受伤，可以申报工伤，由劳动保险部门给予补偿。
　　如果用人单位不报，劳动者可以自行在一年内申报。

Answer 2

意外保险是商业保险，而工伤保险是国家强制保险，你母亲受伤是工伤，工伤与年龄没关系，而且工伤不谈过错，你保存好医生的治疗方案建议，找相关的证据，如工资单，计件单，同事的证明，可录音，找劳动局申请工伤认定，赶紧抓紧时间办，工伤认定时效只有一年，至于可获赔多少得看评残等级

Answer 3

您好，您母亲的这种情况，您可以到当地的劳动部门去咨询一下，还有您说您母亲进的是私人工厂，没有劳动合同，那当时进去的时候是否有和工厂签订其它和合同及其它条约之类的，因工受伤也是属于意外保险里面的工伤，您可到当地劳动部门讲解一下您母亲的这种情况，应该怎么样陪您母亲的费用，劳动部门会给我们农民工一个满意的答复的！希望对您的问题有所帮助，谢谢！本回答被提问者和网友采纳