南京大学的就业率为本科毕业生就业率为97.88%，硕士毕业生就业率为99.1%，博士毕业生就业率为98.48%，总体毕业生就业率为98.6%。
南京大学就业率高的原因：
1、注重培养学生能力。
南京大学作为中握衡国著名的高等学府之一，一直以来注重培养学生的综合素质和职业能力，致力于提供优质的教育和实践机会。高就业率的背后反映了南京大学在教育教学、科研创新等方面的卓越成果，以及与社会各界的广泛合作与联系。
2、科研力量强大。
南京大段纤做学在各个学科领域都拥有优秀的师资力量和研究实力，为学生提供了丰富的学术资源和就业机会。学校积极引导学生参与实践活动、实习实训，并与企业、政府、社会组织等建立了良好的合作关系，为学生提供了广阔的就业渠道和发展平台。
3、注重创新与实践。
南京大学还注重培养学生的创新创业精神和实践能力，积极推动学生的创业项目孵化和科技成果转化，使得学生毕业后能够具备优秀的专业知识、实践能力和创新思维，为学生提供了更多的就业选择和发展机会。
南京大学师资力量：
1、师资构成。
南京拥有一支高素质的师资队伍，其中包括中国科学院院士29人，中国工程院院士3人，中国科学院外籍院士1人，第三世界科学院院士4人，俄罗斯科学院院士1人，加拿大皇家科学院院士1人，创业人才14人、哲学社会科学领军人才3人。
2、师资名誉。
南京大学教师队伍还有百千万工程领军人才2人、教学名师2人，中国科学院外籍院士1人，国家杰出青年基金获得者117人，国家级教学名师10人，国务院学位委员会学科评议组成员22人，国家级有突出贡献的中青年科学、技术、管理专家27人。
3、师资成就。
截至2018年6月，南京大学拥有国家重点研发计划、国家科技重大专项、重大科学研究计划、“973计划”、863计划等重大项目首席科学家76人次，教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选竖返者238人。