作为普通打工人，最盼望的就是能赶紧退休，不用再辛苦上班，可以坐在家里舒舒服服地领取养老金，但是最近有网友却咨询我延迟退休的事情，明明今年可以退休，却希望能延迟一年，等到明年再说，这是为什么呢？我总结了下有这种计划的人，他们主要是认为2022年再退休，养老金的基础水平会比今年更高，2个信号是动力：
第一，多城市上调2021年职工最低工资标准
基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。也就是说除去缴费指数和缴费年限的因素，全省上年社平工资越高，本年度退休时，养老金的水平也越高。但2020年的情况大家都知道，经历了一场突如其来的黑天鹅事件影响，很多企业处于收不抵支的情况，不少公司为了保证周转，只能选择降薪裁员，而这样的环境下，最终2020年社平工资水平就会走低，如果说你要在2021年就退休，最后计算基础养老金时，你的养老金水平可能比往年退休老人的水平都要低。
但如果选择延迟退休，到2022年再领取养老金，首先，我国防疫工作的效果处于世界首位，目前新增确诊病例基本都是境外输入，我国内部控制良好，企业们基本实现收益负转正，能为员工正常发放薪酬。
最重要的是，现在已经有江西、黑龙江、陕西等多个省份宣布上调2021年最低工资标准，相信其他省市也会陆续跟上。虽然是最低工资标准，但是计算平均工资水平时，可不光是看最高工资标准，还会看最低工资水平，所以，最低工资水平得以上调后，就不会拉胯平均值，那么到了明年，计算退休人员养老金时，在计算上年社平工资时，2022年退休的人，基础养老金可能要比今年退休的人更高一些。
第二，延迟退休措施走向实施
去年“十四五”规划中，明确了“渐进式延迟法定退休年龄”的要求，而“十四五”的周期指的就是2021年~2025年，为了鼓励大家主动响应延迟退休，有专家提出，可以对退休人员的养老金实行“早减晚增”，对于愿意延迟退休的人当月增加更多的钱，那么，如果说今年主动选择延迟退休，相当于响应了这一号召，对国家稳步实施延迟退休是起到了帮助和倡导的作用，那么，为了促进更多人跟上这部分人的脚步，适当为这些主动申请延迟退休的人增加养老金将是势在必行。
从以上两方面考虑，对于2021年要退休的人，其实选择延迟退休也不失为一个好的选择，不少达到退休年龄的老人，其实身体素质都很不错，与其早早坐在家里等着脱离社会节奏，不如积极在职场上再发光发热一段时间，还能多领一段时间工资，增加社保缴费时间，到时候，退休了，养老金水平也能高一些了。