个人社保缴费比例，一般是1：1.如果租金不稳定且为自由职业者，可以选择参加个别居民的社会保障。只有基本的健康保险和捐赠。有些地区有失业保险，你不需要支付这五种保险费。付款方式也是按年支付，灵活且成本低。它适用于非专业和农村群体。社会保障由个人或关联公司支付？社会保障已持续15年增长，这激发了人们支付社会保障的热情，所有公民都希望在年轻时健康的同时为自己支付社会保障。
个人缴纳社会保障主要是指为劳动者缴纳养老保险和灵活就业的劳动者缴纳医疗保险，缴纳社会保障的个人不能以养老保险、医疗保险、医疗保险五项保险为单位缴纳，生育保险、工伤保险和失业保险，NEM可支付住房福利基金。我国的社会保险种类很多，比如基本津贴保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险等，一旦有了生育保险，由于灵活就业支付成本相对较低，其中养老保险只需支付20%，医疗保险只需支付4%。所以整个支付比例比较低。
在签订雇佣合同并加入公司后，公司需要办理保险。从您的月薪中扣除8%的月薪（如果您的月薪低于上一年您所在省份平均社会工资的60%，将扣缴平均社会工资的60%）。如果您的工资超过上一年您所在省平均社会工资的300%，那么，综上所述，通过支付比例，如果相同的平均社会工资为5000元，则必须按照60%的基础支付。对于灵活就业形式的社会保障支付，就业保险支持600元，其中个人账户只包含240元，医疗保险费用300.900元/月。
个人支付的社会保障比附属公司少。改革后，国家给他们的养老金计算公式更加复杂。如果你不专业地研究这一方面，你就无法理解它，也看不到如何支付社会保障。
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