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招聘的途径有哪些?
如题所述
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推荐答案 2014-09-22
企业招聘常见的渠道有:现场招聘、网络招聘、校园招聘、传统媒体广告、人才介绍机构、内部招聘、员工推荐、人事外包。
蚂蚁招聘能够帮助需要发招聘信息的企业一键把信息发到58、智联、赶集、前程无忧、猎聘网。并保证一个职位三个月之内收到150份简历。
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温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
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其他回答
第1个回答 2014-09-22
现场招聘、校园招聘和网络招聘,前两者费时费力费钱,但是效果还行;后者的话省心省事,但是效果也因企业而定。如果招专业人才可以去一览英才网看看,现在还有免费校园招聘可以做。
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第2个回答 2017-08-15
1、现场招聘(招聘会、人才市场)
2、网上招聘
新兴类:上啥班(短视频招聘软件)、求职乐(视频面试、蓝领岗位).......
传统类:赶集58(综合分类信息网)、拉勾(专门针对互联网人才)........
3、朋友介绍
第3个回答 2014-09-22
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结合实例企业的
招聘
流程一般
有哪些途径
答:
1、内部推荐:这是最常见的招聘方式之一
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