应届毕业生在智联上写简历,在职情况可以写离职,随时可以工作么

Question

如题所述

Answer 1

　　一，一般来说，不可以：
　　1，当事人是应届毕业生的，应该如实填写自己的求职简历（特别是在工作年限等原则问题上）；
　　2，就算当事人写了是离职的情况，只要录用方查看当事人的毕业证书，当事人的工作情况就一目了然了；
　　3，当事人是否曾经就业，对方可以打电话与原单位求证；
　　4，实事求事，更能得到用人单位的认可，这也是做人最起码的原则之一。
　　二，简历：
　　是用于应聘的书面交流材料，它向未来的雇主表明自己拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和自信。

Answer 2

如果你已经在某家企业实习，那么不可以
正规离职需要办理手续，需要提前几天申请离职
你写随时可以工作，除非你能解决这个问题。不然新企业的hr要你明天报到，你去不了，这就是个问题。
“不告而别”会造成很不好的现象，并且会影响自身的权益

如果你仅仅是刚刚开始找工作，那这样填是完全没问题的。
另外楼主可以多关注几家招聘网站，新手党、前程无忧、中华英才都是不错的，都去看看，不要再一棵树上吊死，网投风险还是比较大的本回答被网友采纳