压五发十是什么意思

如题所述

是发放工资的一种模式。
压五发十具体指的是工作了15天,在发发工资的时候,发10天的工资,剩下的5天工资不发放。
压工资是一种变相挽留员工的手段,防止员工无故辞职,给公司造成损失风险,在劳动法中并没有明确规定说单位不能压员工的工资,只规定了必须支付劳动报酬。
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