第1个回答 2008-01-24
大的招聘网站所登记的招聘信息对学历工作经验的要求都很高,但是相对的 薪金也是比较高的,而且大中企比较多.
而地方网站的招聘信息多是面对大众人群的,即要求都比较低,那么肯定的薪水也比较低而且大部分都是临时工且没有合同.大多是个体或小企业.
第2个回答 2008-01-24
无所谓优点、缺点！好的网站也可能出现骗人的！
目前最好的就是智联和前程无优！建议多留意一下！对找工作很有帮助！
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第3个回答 2020-01-20
前程无忧：前程无忧创立于1999年，2004年9月在美国纳斯达克上市。主要行业：信息技术、电子、金融、化工、物流、广告。
中华英才网：创建于1997年，总部在北京，涉及行业广泛。2006年作为央视节目《赢在中国》的报名网站，而名噪一时。
智联招聘：创建于1997年，前身为猎头公司智联(Alliance，总部在北京。智联招聘网站涉及的主要行业：IT、快速消费品、工业制造、医药保健、咨询及金融服务等领域；
优劣势比较：A、.前程无忧网站的简历流量大，企业方可搜索和利用的的信息量大。但网站灵活性较差，应聘人员投简历和管理简历相对不方便；
B、中华英才，主要以网络为主要业务，有专业的网络服务；但对于制造业和大型器械类专业技术人才资料可参考量少。
C、智联招聘服务快捷到位，应聘者创建简历方便，推荐和系统提醒及时到位，但规模较小，影响远不及前程无忧和中华英才。
建议：各类人才都会因个人喜好，习惯经常使用某个网站，如果资金允许，企业需尽可能选择多个网站，可搜索到您需要的各方面人才。