河南新乡养老保险该如何缴纳,单位缴多少 ?个人缴多少?

Question

如题所述

Answer 1

一、企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%；职工个人缴费额=核定缴费基数×8%（目前为8%）=职工个人工资总额×60%~300%×8%。

二、各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的7%缴费（2003年为7%，两年提高一个百分点，最终到8%）。职工应缴部分由企业代扣代缴。

三、企业职工凡工资收入低于省社平工资60%的，按60%核定缴费基数；高于省社平工资60%的，按实际工资收入核定缴费基数，但是最高不得高于省社平工资的300%。

扩展资料

养老保险申请条件

一、职工按月领取基本养老金必须具备三个条件：

1、达到法定退休年龄，并已办理退休手续；

2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；

3、个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。如今，中国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁；

二、基础养老金= 全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%；

个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；

以上两项A+B之和为每月领取额;

参考资料来源：百度百科-养老保险标准

Answer 2

在单位里把身份证给单位，单位会帮你上社保。
相关比例
　　“住房公积金”：具体单位和个人承担的比例是各不相同，那是按照个人上年度平均工资做基数按一定比例计算的。住房公积金不低于工资的8%，效益好的单位可以高些，职工和单位各承担50%。 　　“五险”：按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担8%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%；生育保险0.7%全由单位承担；工伤保险0.5~1.6%也是全由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险。各省市地区承担比例有所不同。本回答被网友采纳

Answer 3

您好，社会养老保险的缴费方式是个人和企业共同承担，个人缴纳本人工资的8%，企业缴纳各地不一样，全国平均是个人工资的19%，个人交的钱和企业交的钱就作为养老保险费用。具体到你们家乡，要咨询单位人力资源部或者人事部具体的比例是多少。

缴纳上去的所有钱里，按照个人工资的11%建立一个个人账户养老金，剩余的部分建立为社会统筹养老金。

领取的时候，分为基础养老金和个人账户养老金。基础养老金的月标准为省、自治区、直辖市或地市上年度职工月平均工资的20%。但这笔钱是必须个人缴费年限满15年，退休后才能领取的，所以你父亲一定要交满15年才能享受到基础养老金。个人账户养老金的月标准按本人退休时个人账户总额除以120的方法来计算，所以你父亲交的多，以后拿的也多。如果缴费不满15年，那么个人账户养老金的钱会在您父亲退休时一次性支付给本人。

社保能交就要交，因为你交钱的同时，企业也在给你负担，算是一种福利。最好坚持交满15年，以后就有个基础的养老保障了，已经交了的钱也不会打水漂！

Answer 4

你好，我是新乡的，就是企业的社保专员
单位缴纳比例是28%即单位缴纳20%个人8%，
代理个人缴纳比例是20%既个人全部负担。
养老保险需要缴纳足够15年才能领取基本养老金。