律师解答
职工自动离职公司办理离职手续的，严重职工回来办理工作交接，出具离职证明，结算工资。在职工离职的十五日内为其办理档案和社会保险关系转移手续。
职工违法离职造成用人单位损失的，应当承担赔偿责任，单位不得通过扣除离职员工工资补偿损失。
《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。