在教育行业中，课程销售岗位指的是负责销售教育培训课程的专业人员。他们需要了解公司的课程内容和优势，与潜在客户建立关系，并为客户提供优质的咨询和销售服务。课程销售岗位对公司的业务拓展和提升品牌影响力有着至关重要的作用，因此，他们通常需要具备擅长沟通、市场拓展和销售技巧等方面的能力。
课程销售的基本职责包括进行潜在客户开发，通过电话、邮件或线下推广等多种方式推广公司的课程，筛选并跟进潜在客户，为客户提供课程咨询和解答疑问。同时，课程销售需要与市场推广和运营部门密切配合，定期收集市场反馈和竞争情报，对公司的课程销售策略和服务进行分析和调整，为公司业务发展提供支持和建议。
在课程销售的工作中，销售人员需要具备极强的沟通和表达能力，掌握市场推广和营销策略，熟悉销售流程和方法。同时，他们还需要富有亲和力，能够与客户建立良好的关系，了解客户的需求和心理，提供个性化的课程服务和解决方案。此外，课程销售需要具备积极的工作态度、强大的心理素质和抗压能力，能够承受工作的重压和挑战，为公司创造更大的销售业绩。
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