如何与老员工相处

Question

如题所述

Answer 1

刚入职或者初到单位，要想很快的站住脚，必须先靠一棵大树，大树下面好乘凉，就是说的这个道理。在这里，我们说的这个大树就是有能力的老员工，职场小白要先和他走得近，有什么事他会出面帮你解决，会主动帮助你，你才能慢慢的在企业里面站得住脚。那么，如何和老员工相处呢？
【1】给老员工打饭
和老员工相处人要勤快，腿要跑得快，中午该吃饭的时候，可以替老员工打饭也可以下去为老员工买饭。这样做，老员工因为你帮助了他，他心里面过意不去，当你有事情的时候，他也会主动去帮助你。
【2】替老员工打扫卫生
替老员工打扫卫生，一是指该轮到他值日的时候，你主动去帮助他；其二是每天去的早一点，主动把老员工的办公桌擦干净，提前给他倒上一杯热水，对他表示关心。
【3】虚心向老员工求教
有不明白的工作和问题，一定要虚心的向老员工求教，认真听取老员工的意见，并对老员工的帮助表示感谢。每个人都喜欢虚心的人，每个人都喜欢展示自己的能力，因此求教并不会影响老员工的反感。
【4】由衷地夸赞老员工
由衷的赞扬和夸奖某个人可以让他有很大的成就感，他就愿意敞开心扉，和你交流经验，对你提供帮助，因为你的认可是对他最大的鼓励。
【5】请老员工吃饭
礼尚往来始终是中华民族的传统美德，老员工帮助了你，你要有所表示。下班时可以请老员工吃饭，或者是给老员工买个小礼物。前期维持好和老员工的关系，慢慢的才能加深你和他之间的感情。
和老员工相处，最重要的是让他感觉到认识了你，他能比别人高一等，能够活得更自信。有你的衬托，他自己更有成就感，只有这样，他才愿意和你深交下去。